V tomto předmětu se budeme zabývat těmito, ale i dalšími otázkami praktického managementu:
Ovlivňuje podniková kultura výkonnost organizace?
Jakou roli v životě organizací hraje motivace a kompetence lidí?
Jak je provázáno jednání jednotlivců, skupin a celé organizace?
Jak může management výkonnost ovlivňovat?
Předmět navazuje na poznatky psychologie řízení zvláště se zaměřením na motivaci pracovního jednání a propojuje je s problematikou výkonnosti a firemní kultury. Akcentovány jsou i vazby na strategický management a management lidských zdrojů.
Last updated:
08.09.2018