Diplomová práce je zaměřena na návrh zlepšení procesu změnového řízení ve vybraném podniku. Zpracovaná teoretická východiska definovala základní termíny, souvislosti a pojmy, které souvisí s řízením změn. Další části diplomové práce obsahují popis současného stavu v podniku, jednotlivé návrhy na zlepšení procesu řízení změn a zhodnocení navržených změn, které by měly vést ke zlepšení a zefektivnění změnového procesu v podniku.
Annotation in English
The diploma thesis is focused on a proposal to improve the process of change management in a selected company. The developed theoretical resources defined the basic terms, contexts and concepts that are related to change management. Other parts of the thesis contain a description of the current state in the company, individual proposals to improve the process of change management and evaluation of proposed changes that should lead to improvement and streamlining the change process in the company.
Diplomová práce je zaměřena na návrh zlepšení procesu změnového řízení ve vybraném podniku. Zpracovaná teoretická východiska definovala základní termíny, souvislosti a pojmy, které souvisí s řízením změn. Další části diplomové práce obsahují popis současného stavu v podniku, jednotlivé návrhy na zlepšení procesu řízení změn a zhodnocení navržených změn, které by měly vést ke zlepšení a zefektivnění změnového procesu v podniku.
Annotation in English
The diploma thesis is focused on a proposal to improve the process of change management in a selected company. The developed theoretical resources defined the basic terms, contexts and concepts that are related to change management. Other parts of the thesis contain a description of the current state in the company, individual proposals to improve the process of change management and evaluation of proposed changes that should lead to improvement and streamlining the change process in the company.
KOTTER, John Paul. Vědomí naléhavosti změny. První a nejdůležitější krok realizace změny. Praha: Management Press, 2009. ISBN 978-80-7261-193-5.
KUBÍČKOVÁ, Lea, RAIS, Karel. Řízení změn ve firmách a jiných organizacích. Praha: GRADA, 2012. ISBN 978-80-2474-564-0.
JARRETT, Michael. Schopnost změny. Brno: BIZBOOKS, 2011. ISBN 503-2923-3.
Recommended resources
KOTTER, John Paul. Vědomí naléhavosti změny. První a nejdůležitější krok realizace změny. Praha: Management Press, 2009. ISBN 978-80-7261-193-5.
KUBÍČKOVÁ, Lea, RAIS, Karel. Řízení změn ve firmách a jiných organizacích. Praha: GRADA, 2012. ISBN 978-80-2474-564-0.
JARRETT, Michael. Schopnost změny. Brno: BIZBOOKS, 2011. ISBN 503-2923-3.