Bakalářská práce se zabývá motivačními teoriemi, motivací prostřednictvím odměn a potížemi s demotivovanými zaměstnanci.Práce je rozdělená na teoretickou a praktickou část. V teoretické části je zahrnuta informace o byznysu, motivaci zaměstnanců, motivaci prostřednictvím odměn a demotivaci zaměstnanců. Praktická část zahrnuje vlastní studií dotazník tří českých firem o jejich motivaci zaměstnanců, shrnutí jejich odpovědí srovnání odpovědí s motivačními teoriemi.
Annotation in English
The bachelor thesis deals with motivation theories, motivation through rewards and difficulties with demotivated employees. The thesis is divided into theoretical and practical parts. There is included information about business, employee motivation, motivation theories, motivation through rewards and employee demotivation in the theoretical part. Practical part includes study questionnaire of three Czech companies about their employee motivation, summary of their answers and comparison of the answers with motivation theories.
Bakalářská práce se zabývá motivačními teoriemi, motivací prostřednictvím odměn a potížemi s demotivovanými zaměstnanci.Práce je rozdělená na teoretickou a praktickou část. V teoretické části je zahrnuta informace o byznysu, motivaci zaměstnanců, motivaci prostřednictvím odměn a demotivaci zaměstnanců. Praktická část zahrnuje vlastní studií dotazník tří českých firem o jejich motivaci zaměstnanců, shrnutí jejich odpovědí srovnání odpovědí s motivačními teoriemi.
Annotation in English
The bachelor thesis deals with motivation theories, motivation through rewards and difficulties with demotivated employees. The thesis is divided into theoretical and practical parts. There is included information about business, employee motivation, motivation theories, motivation through rewards and employee demotivation in the theoretical part. Practical part includes study questionnaire of three Czech companies about their employee motivation, summary of their answers and comparison of the answers with motivation theories.
- jasná a srozumitelná formulace cílů a obsahové náplně bakalářské práce
- vymezení metodiky zpracování
- stručné zhodnocení stavu řešené problematiky
- provedení základního výzkumu
- prezentace vlastní práce a přístupů k řešení
- shrnutí a vyhodnocení výsledků řešení a splnění cíle
- pravidelné konzultace se školitelem
- pravidelné studium rešeršní literatury a relevantních pramenů
- adekvátní odkazy na použitou literaturu
- citace pramenů v seznamu použité literatury v souladu s normou ČSN ISO 690
Research Plan
- jasná a srozumitelná formulace cílů a obsahové náplně bakalářské práce
- vymezení metodiky zpracování
- stručné zhodnocení stavu řešené problematiky
- provedení základního výzkumu
- prezentace vlastní práce a přístupů k řešení
- shrnutí a vyhodnocení výsledků řešení a splnění cíle
- pravidelné konzultace se školitelem
- pravidelné studium rešeršní literatury a relevantních pramenů
- adekvátní odkazy na použitou literaturu
- citace pramenů v seznamu použité literatury v souladu s normou ČSN ISO 690
Recommended resources
Lydia Banks: Motivation in the Workplace: Inspiring your employees. Coastal Training Technologies Corp.,1997. ISBN 1-884926-46-0
Anne Bruce: How to Motivate Every Employee.24 Proven Tactics to Spark Productivity in the Workplace. The McGraw-HIll Companies, Inc.,2003. ISBN 0-07-141333-2
Michael Armstrong: A handbook of employee reward management and practice.Second edition. Kogan Page Limited, 2007. ISBN-10 0 7494 4962 4
Milan Nakonečný: Motivace lidského chování. Academia, 1997. ISBN: 80-200-0592-7
RNDr. Jiří Plamínek, CSc.: Tajemství motivace.Jak zařídit, aby pro vás lidé rádi pracovali.2., doplněné vydání. Grada Publishing,a.s.,2010. ISBN 978-80-247-3447-7
Mgr. Yveta Rychtaříková: Kritikou a pochvalou k vyšší motivaci zaměstnanců. Grada Publishing,a.s.,2008. ISBN: 978-80-247-2100-2
Recommended resources
Lydia Banks: Motivation in the Workplace: Inspiring your employees. Coastal Training Technologies Corp.,1997. ISBN 1-884926-46-0
Anne Bruce: How to Motivate Every Employee.24 Proven Tactics to Spark Productivity in the Workplace. The McGraw-HIll Companies, Inc.,2003. ISBN 0-07-141333-2
Michael Armstrong: A handbook of employee reward management and practice.Second edition. Kogan Page Limited, 2007. ISBN-10 0 7494 4962 4
Milan Nakonečný: Motivace lidského chování. Academia, 1997. ISBN: 80-200-0592-7
RNDr. Jiří Plamínek, CSc.: Tajemství motivace.Jak zařídit, aby pro vás lidé rádi pracovali.2., doplněné vydání. Grada Publishing,a.s.,2010. ISBN 978-80-247-3447-7
Mgr. Yveta Rychtaříková: Kritikou a pochvalou k vyšší motivaci zaměstnanců. Grada Publishing,a.s.,2008. ISBN: 978-80-247-2100-2
